PERCHÉ funziona il coaching?
Ed eccoci infine a chiederci: perché funziona il coaching?
Cosa lo rende uno strumento così efficace?
Cosa permette a un coachee di ottenere tramite un percorso di coaching risultati eccellenti, a volte anche in tempi molto brevi?
Si potrebbe disquisire a lungo sull’argomento, portare evidenze e citare teorie, rifarsi all’approccio maieutico introdotto nella cultura occidentale da Socrate e tramandatoci da Platone, elencare casistiche dettagliate.
Dato che potrete trovare un’ampia documentazione consultando altre fonti, vi risparmio questa parte e vado subito a quello che io ritengo essere il punto.
Per mia esperienza personale, il vero motivo per cui il coaching funziona, e bene, è riconducibile a questo:
permette alle persone di vedere le cose da un punto di vista diverso dal loro solito.
Tutto qui?
Sì, secondo me alla fin fine è tutto qui. Solo che non si tratta affatto di una cosa da poco.
Se pensiamo ai momenti che hanno radicalmente cambiato la nostra vita, che ci hanno ispirati, che ci hanno permesso di diventare le persone che oggi siamo, dobbiamo ammettere che tali momenti sono sempre stati caratterizzati da un cambiamento di percezione, dall’apertura a nuovi sistemi di pensiero, dall’acquisizione di una nuova prospettiva: sulla vita, sulle relazioni, sulle nostre priorità, e via dicendo. Continua a leggere